Nous vous aidons à attirer et intégrer les bons talents, en parfaite cohérence avec vos besoins présents et futurs.

Mais aussi d’être force de proposition vis-à-vis du profil des candidats, afin que vous puissiez faire un choix éclairé et pertinent.

Vous souhaitez :

  • Recruter les bons profils, pas simplement pourvoir des postes ?
  • Attirer des talents rares dans un marché tendu et concurrentiel ?
  • Réduire le risque d’erreur de recrutement, en particulier sur les postes clés ?

Chez GO4TALENTS, le recrutement n’est pas une course au CV, ni une promesse de rapidité. C’est un acte stratégique !

Nous commençons toujours par clarifier le besoin réel du poste, ses enjeux et ses facteurs de réussite, avant de lancer la recherche ou la chasse. Nous évaluons autant le potentiel et la posture que l’expérience, pour sécuriser des recrutements qui tiennent dans la durée.

Notre différence : nous recrutons pour renforcer l’organisation et préparer l’avenir, pas simplement pour pourvoir un poste.

Notre approche

Nous transformons le recrutement en un véritable levier stratégique de performance.

Grâce à notre immersion via la GEPP, nous connaissons vos métiers, vos managers et votre culture, pour recruter plus juste, plus vite et plus durablement..

Nos prestations

  • Recrutement de cadres, managers et profils experts adaptés à vos enjeux stratégiques
  • Chasse de profils stratégiques ou pénuriques, en toute confidentialité
  • Approche directe et activation de réseaux spécialisés (viviers métiers, communautés professionnelles, alumni, etc.)
  • Évaluation approfondie des soft skills, des motivations et de l’adéquation culturelle
  • Assessments et mises en situation professionnelles, individuelles ou collectives, pour fiabiliser la sélection finale

Nos tarifs

Formule
CLASSIQUE

Sourcing via 25 jobboards.

Avec acompte : 20%
Au succès : 25 %

Formule
CHASSE

Sourcing via 25 jobboards + Chasse directe

Avec acompte : 25%

Formule
PREMIUM

Sourcing via 25 jobboards + Chasse directe + Assessments et/ou mise en situation

Sur devis

Honoraires : Basé sur la rémunération annuelle brute du candidat

Passez à l'action.

Faisons le point sur vos besoins de recrutement.

Réservez 30 minutes : nous identifions vos enjeux clés de vos recrutement et la meilleure stratégie gagnante.

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Tous nos accompagnements sont réalisés sur-mesure, en fonction de vos besoins et de vos objectifs.

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